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退休

 

退              
項目
條件
退休金
給與
數內
自願
退休

有下列情形之一者:

 

一、任職滿5年以上,年滿60歲者。

 

二、任職滿25年者。

配合機關裁撤、組織變更或業務緊縮

並依法令辦理精簡,有下列情形之一

一者,得准其自願退休:

一、任職滿20年以上者。

二、任職滿10年以上,年滿50歲者。

三、任本職務最高職等年功俸最高級滿3年者。

一次退休金

基數內涵:

 

(年功)*2

 

一次退休金:

 

1.1年→12分之1

 

2.最高35年→53

 

3.畸零月→每月1/8

 

4.未滿1個月,以1個月計

 

彈性自願退休者:

 

得支領月退休金:

 

任職滿20年以上,年滿55歲者。

 

僅得支領一次退休金:

 

1.任職滿10年以上,年滿50歲者。
2.
任本職務最高職等年功俸最高級滿3年者。

 

3.任職滿20年以上,年齡未滿55歲者。

 

 

自願退休者未達月退休金起資年齡,得就下列方式擇一支領:

 

1.一次退休金。

 

2.展期月退休金。

 

3.減額月退休金。

 

4.立即支領1/2之一次退休金、1/2展期月退休金。

 

5.立即支領1/2之一次退休金、1/2減額月退休金。
屆齡
退休
一、任職滿5年以上,年滿65歲者,應予屆齡退休。
二、擔任具有危險及勞力等特殊性質職務者,由主管機關就其職務性質具體規定危險及勞力範圍,送經銓敘部認定後,酌予減低,但不得少於55歲。
月退休金

基數內涵:

 

(年功)*2

 

月退休金:

 

1.1年→2%

 

2.畸零月→每月1/600

 

3.最高35年→70%

 

4.未滿1個月,以1個月計
兼領一次退休金及月退金
各依其應領一次退休金與月退休金按比例計算之